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西山往事
第29章 二次公招
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    俞敏有每天浏览西河日报的习惯。西河日报是S市地方报纸。无意中,在醒目位置,俞敏看到了一则公招考试信息。

    嗯?S市公招一批公务员?看看。

    密密麻麻,有三十多个职位,分不同的系统。比如教育系统、林业系统、司法系统、卫生健康系统......

    字太小,看得眼睛发花。

    所有职位,都要求年龄在三十周岁以下。俞敏正好虚岁三十,还有五个月满三十。好险哪!俞敏悄悄捏了把汗。再过一年,就不能报考了。

    但是,带领导岗位的职数少。俞敏感觉没有什么合适的选择。

    看到最后,看到了文化系统,俞敏眼睛一亮。机会不多,只有一个职位可以考虑,就是S市图书馆副馆长。

    核对了一下报名条件,大学本科文凭、计算机水平等级证、外语水平等级证、省级国家刊物发表论文两篇以上,有副职岗位工作经历三年以上。

    所罗列的报名条件,俞敏都符合。心里暗暗庆幸,这应该是自己最后的机会。

    图书馆只是个正科级别的事业单位。俞敏要是考进来,级别还是副科,不是高升。最大的优势,也是最吸引俞敏的一点,它在地级市。

    从县里考到市里,离开Z县?

    管它呢,树挪死,人挪活。人生的际遇,往往与抓没抓住转瞬即逝的机会,有很大关系。

    就是准备时间少,和上次一样,又有点来不及了。好在俞敏有过一次公招考试经历,也不用特别着急。

    就这么办!

    于是,七月份,俞敏参加了第二次公招考试。

    考试分笔试、面试两场。理论考试考完之后,俞敏特意到市立图书馆门口打个转,看了一看它所处的位置,和周边环境。

    这是一幢背靠森林公园的、崭新而漂亮的、圆环形现代建筑。如果能考进这个单位工作,以后散步锻炼有地方去了。

    俞敏以笔试第一名的成绩进入面试环节。面试地点,在市人才交流中心四楼举行。候考室里,坐着十几位其他职位候考人员。

    轮到俞敏面试时,立刻放下杂念,怀着平静如水的心情,进入面试室。评审团主持人介绍了端坐台上的五位考官,其中坐着图书馆馆长易作光。

    一共回答了四个专业问题,图书馆的现代化管理,如何在新时代发挥图书馆的文化传播作用,谈看法,谈对策,谈措施。

    几位考官对俞敏临场作答的应变能力、快速反应和流利的口才,印象深刻。

    面试结束后,易作光回办公室,对俞敏的表现赞不绝口,说这次终于招到了一个女才子。而这话后来又通过其他人的嘴,传到了俞敏耳朵里。

    政审没有问题。考核小组专程到Z县,找部分俞敏同事面谈。同事们都给予了俞敏积极正面评价。

    这下俞敏吃了定心丸,妥了!

    同时自我安慰,虽然只是个副职,没什么前途,但从县里到了市里。人往高处走,水往低处流。正常。

    堂兄周勇知道了这件事。专门找俞敏谈了一次话,提醒俞敏别走。

    周勇说:“市图书馆只是个正科级事业单位,你最好别去。”

    俞敏明知故问:“为什么?”

    “没有发展前途。”

    俞敏沉默。

    周勇给俞敏分析:“你是个女干部。我们县里,接班的后备女干部,打着灯笼也难找。你想想,留下来的话,对你今后的发展可能更好。”

    俞敏清楚,五个常*委,配备一名女干部,这是标配。

    但对俞敏来说,没有三年下乡履职经历,这是硬伤。周勇给俞敏描绘的,只是个美好的愿望,八字没一撇的事,太遥远。

    俞敏反问周勇:“我的事情,你分析的这么透。怎么你自己的事情,却稀里糊涂呢?”俞敏指的,是他打牌的事情。

    周勇说:“唉!升迁无望,我管不住自己这双手。”

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